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Título

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Líder de Linha

Descrição

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Estamos procurando um Líder de Linha dedicado para supervisionar e coordenar as atividades diárias em linhas de produção, garantindo eficiência, qualidade e segurança. O Líder de Linha será responsável por orientar a equipe, monitorar o desempenho, solucionar problemas operacionais e assegurar que os processos estejam alinhados com os padrões da empresa. Este profissional atuará como um elo entre a gerência e os operadores, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo. Além disso, deverá garantir o cumprimento das normas de segurança e qualidade, identificar oportunidades de melhoria contínua e contribuir para o alcance das metas de produção. O candidato ideal possui habilidades de liderança, comunicação eficaz e experiência prévia em ambientes industriais ou de manufatura. Se você é proativo, organizado e possui capacidade para motivar equipes, esta é uma excelente oportunidade para desenvolver sua carreira em um ambiente dinâmico e desafiador.

Responsabilidades

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  • Supervisionar as operações diárias da linha de produção.
  • Coordenar e orientar a equipe de operadores.
  • Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade e segurança.
  • Monitorar o desempenho da linha e implementar melhorias.
  • Resolver problemas operacionais rapidamente.
  • Comunicar-se efetivamente com a gerência e a equipe.
  • Treinar novos colaboradores e promover o desenvolvimento da equipe.
  • Controlar o uso adequado dos equipamentos e materiais.
  • Assegurar o cumprimento dos prazos de produção.
  • Elaborar relatórios de desempenho e incidentes.

Requisitos

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  • Experiência prévia em liderança de equipes na indústria.
  • Conhecimento em processos de produção e controle de qualidade.
  • Habilidade para resolver problemas e tomar decisões rápidas.
  • Boa comunicação e capacidade de motivar equipes.
  • Conhecimento em normas de segurança do trabalho.
  • Disponibilidade para trabalhar em turnos, se necessário.
  • Formação técnica ou superior na área industrial será um diferencial.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir metas.
  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Proatividade e iniciativa para melhorias contínuas.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência em liderança de equipes de produção?
  • Como você lida com conflitos dentro da equipe?
  • Quais métodos utiliza para garantir a qualidade na produção?
  • Como você motiva sua equipe para atingir metas?
  • Você está disponível para trabalhar em turnos?
  • Descreva uma situação em que você resolveu um problema operacional importante.